Planejamento de Vida na Vida
- POST37
- 14 de nov. de 2014
- 4 min de leitura

Seus desejos e sonhos podem ser transformados em metas. Você pode planejar-se para realizar o que é importante para você.
Definir nossos objetivos de vida faz com que eles se tornem mais sérios para nós mesmos e, com isso, nos esforcemos diariamente para que eles se tornem reais. Colocar suas metas no papel significa que você as está materializando. Tendo-as em foco, fica muito mais fácil de realizá-las.
Comece reservando um tempo na sua agenda. E então, com seu notebook, seu tablete ou com papel e caneta, comece a esboçar seu plano. Isso é o que as empresas fazem, mas as mesmas pessoas que providenciam um planejamento para suas áreas nas empresas, muitas vezes não conseguem parar pra fazer um planejamento para suas próprias vidas.
Se quiser um plano mais simples, então procure definir suas metas dentro das áreas que forem essenciais pra você no momento. São exemplos:
Saúde. Não apenas como andam suas idas ao médico ou como está sua alimentação ou se você precisa fazer um regime... mas tudo relacionado à manutenção da sua integridade física e mental.
Relacionamentos.Todos... Família, amigos, colegas de trabalho, e até mesmo o relacionamento com Deus e com os seres da natureza.
Estudos. Neste item, inclua leituras, acesso à informação e todas as formas de aumentar seu conhecimento, tanto acadêmico e profissional quanto espiritual.
Trabalho. E não apenas o trabalho profissional... O trabalho diário não necessariamente remunerado.
Finanças e aspectos legais. Do controle financeiro ao seu patrimônio.
Agora estabelecemos as metas: Onde quero chegar? E essa pergunta precisa ser feita pra cada área da nossa vida.
Primeira etapa. Estabelecemos as estratégias para alcançar as metas. Listar para realizar os planos e alcançar as metas.
Exemplo de lista de objetivos e metas de vida:
– Emagrecer – Ter três filhos – Comprar minha própria casa
E agora um exemplo de lista de seus principais objetivos para este ano:
– Entrar para uma academia – Mudar de emprego – Engravidar
Lista das atividades para fazer no mês corrente
– Me habituar a caminhar três vezes por semana
– Doar roupas velhas para uma instituição de caridade – Arrumar arquivo de contas
Tente colocar nessas metas atividades que remetam aos seus objetivos anuais. E faça de tudo para cumprir suas metas mensais. Porém, caso não consiga realizar algum item, reformule-o para outro mês. Mas tente não fazer disso um habito, pois corre o risco de adiar todos os seus objetivos.
David Allen utiliza uma analogia espacial para ajudar que usa o método GTD:
· 50.000 pés: Vida (longo prazo)
· 40.000 pés: Visão de 3 a 5 anos (médio prazo)
· 30.000 pés: Objetivos atuais a 2 anos (curto prazo)
· 20.000 pés: Áreas de responsabilidade
· 10.000 pés: Projetos em andamento
· No chão: Ações em andamento
Começando de baixo:
No chão: Ações em andamento
Aqui está a sua mais que conhecida lista de tarefas a concluir: Identifique pendências, dificuldades, obstáculos, bloqueios. Encontre soluções. Os compromissos que precisa cumprir. Se você pudesse parar o mundo agora, você conseguiria resolver todas as suas pendências em cerca de poucas horas.
10.000 pés: Projetos em andamento
Todos nós sempre temos projetos em andamento para resolver. Projeto é toda tarefa que demanda mais de uma etapa. Exemplos: mudar de emprego, mudar de casa, emagrecer 10 kg. David Allen diz que uma pessoa comum tem, em média, 60 projetos em andamento na sua vida, e você provavelmente não deve fugir a essa regra.
20.000 pés: Áreas de responsabilidade
Você tem projetos e tarefas em andamento porque é responsável por diversas áreas em sua vida. Você tem determinadas funções em seu emprego, em casa, na faculdade, no grupo de estudos, no time de futebol, no seu círculo de amigos. Uma pessoa tem cerca de 15 áreas de responsabilidade, tais como: saúde, família, trabalho, finanças, espiritualidade, educação etc. Fazer uma revisão dessas responsabilidades pode ajudá-lo(a) a encontrar foco na sua lista de projetos.
30.000 pés: Objetivos atuais a 2 anos (curto prazo)
O que você espera fazer e/ou concluir atualmente ou no máximo em dois anos pode te dar uma dimensão para definir seu trabalho no dia-a-dia. Muitas vezes ficamos desanimados com a rotina porque nos esquecemos desses objetivos. Ficar de olho nessas metas também nos ajuda a lembrar do que já fizemos e do que falta fazer, guiando as próximas ações e nos ajudando a planejá-las com mais antecedência.
40.000 pés: Visão de 3 a 5 anos (médio prazo)
Saber o que você pretende estar fazendo daqui a cinco anos não é só uma pergunta comum em entrevista de emprego; é um exercício constante de revisão de metas e do que é importante para você. Planos estratégicos para a empresa, o nascimento de um filho, uma viagem mais longa, um mestrado. Todas essas são decisões importantes que podem guiar suas ações ainda hoje.
50.000 pés: Vida (longo prazo)
Esse é o grande cenário – o que você gostaria de dizer que fez quando se der por satisfeito. Envolve seus valores, sua missão de vida. Quem você é? Onde gostaria de chegar? Se estivesse com 100 anos de idade e olhasse para trás, gostaria de ver o quê? Ter feito o quê? Ter sido o quê? Um bom pai, por exemplo? Então traga para o presente: o que você tem feito hoje para contribuir com esse objetivo de vida?
O importante é que tudo o que você faz hoje deve estar ligado aos seus objetivos de longo prazo, pois definirá quem você é.
Estabelecer prioridades nada mais é do que viver uma vida coerente, de acordo com os seus valores e o que acredita ser o certo. E o que isso tem a ver com organização? Tudo! Saber quem você é e para onde vai é a única maneira de ter uma vida organizada.
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